Objectif
Acquérir un large panel de compétences numériques répondant au besoin quotidien actuel d’une structure (TPE/PME, auto-entrepreneur, freelance, libéral, artisan).
Suite de parcours possible : accès à l’emploi ou à une formation professionnalisante de type BTS services informatiques aux organisations ou BTS gestion de PME, communication digitale.
Equivalences / Passerelles : Community Manager/ Social Media Manager
279h (durée indicative)
Formation qualifiante
Toulon : Du 27/03/2023 au 19/05/2023 | Saint Maximin : Du 02/05/2023 au 30/06/2023 | Brignoles : Du 04/09/2023 au 27/10/2023
Prix : 4200 € HT
Indicateurs de performance :
La formation en détails
Programme | |
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MODULE #1 -. « Maitriser son environnement informatique » Maitriser les éléments matériels (périphériques, poste de travail, ports, connexion, configuration) Maitriser l’environnement Windows/Mac (ergonomie, raccourcis, barre des tâches, menu démarrer, bureaux) Maitriser les fichiers/dossiers (classement, intitulé, propriété, zip, envoi de fichiers volumineux) Protéger et sauvegarder ses fichiers/dossiers (Mot de passe fichiers/dossiers, sauvegarde Windows, OneDrive, Clouds, unités de stockage Résoudre les problèmes sur le matériel informatique (ordinateur, tablette, smartphone : mise à jour, applications, redémarrage, blocage …) Résoudre les problèmes de configuration /connexion du matériel et d’internet (intranet) | 35 h |
MODULE #2 – « Optimiser ses recherches et ses veilles Internet » Comprendre le fonctionnement des moteurs de recherche, parfaire leur utilisation Maitriser les recherches avancées Mettre en place et exploiter un système de veille informationnelle Exploiter les outils du web pour établir sa veille concurrentielle | 21 h |
MODULE #3 – « Concevoir et gérer tout type de documents professionnels » Traitement de texte, fonctions de base à avancées : courrier, manipulation de formes et image, documents longs, publipostage, mailing Tableur, fonctions de base à avancées : facture, devis, graphique, formules avancées, bases de données et tableaux croisés dynamiques Présentation, fonctions de base à avancées : présentation, diaporama interactif Logiciels : Microsoft Office OpenSource : Open Office, Libre office, Prezi, Google docs-Sheets-Slides | 84 h |
MODULE #4 -. « Appliquer les règles essentielles de sécurité numérique » Sécuriser et maintenir son poste de travail Identifier et se prévenir contre les menaces Gérer et sécuriser son utilisation de ses mots de passe Crypter des courriels ou des fichiers, utiliser une signature numérique Mener les actions en lien avec le RGPD | 14 h |
MODULE #5 – « Partager et collaborer » Utiliser et organiser les outils de partage et de stockage (OneDrive, Drive, DropBox, Teams, Zoom, Skype, Messenger) Travailler avec les réseaux de partage internes à l’entreprise (SharePoint, FTP, …) Maitriser une messagerie collaborative (Outlook, Gmail) Collaborer avec les outils numérique (Office 365, GoogleApps, Slack, Trello) | 42 h |
MODULE #6 – « Concevoir et gérer des supports de communication » Maitriser les règles de base du graphisme et de la communication Créer une identité visuelle Décliner et adapter son identité visuelle Créer des visuels adaptés à sa communication Logiciels : Photopea, Canva, Inkscape, Genially, Gimp, Crello, Scribus | 28 h |
MODULE #7 – « Maitriser son image sur les réseaux sociaux » Créer, animer et gérer l’image de l’entreprise sur les réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn, Twitter, Instagram) Gérer et valoriser son e-réputation | 35 h |
MODULE #8 – « Créer et gérer un site internet gratuit » Enregistrement, Interface, barre d’outils Design, Template, responsive site, widgets, référencement Optimisation des images pour le web | 21 h |
Accès à la formation |
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Prérequis Avoir des connaissances de base en bureautique et numérique Appétence pour la culture numérique |
Modalités d’organisation Plusieurs sessions par an – Rythme continu 35h/ semaine Enseignement théorique et pratique presentiel |
Modalités de recrutement et d’adaptation du parcours : selon le dispositif d’accès à la prestation – Information individuelle ou collective – Evaluation préalable des connaissances générales, des aptitudes, des potentiels d’apprentissage – Entretien individuel |
Modalités de financement : Selon dispositifs disponibles Cette formation est éligible au Compte Personnel de Formation (CPF) Cette formation peut être prise en charge par Pôle Emploi, sous conditions d’éligibilité |
Accessibilité Le site est accessible aux personnes à mobilité réduite. Notre référent handicap accueille et informe sur la prise en compte des situations de handicap, s’assure de l’adaptation du suivi pédagogique proposé, mobilise si besoin les structures d’aide à la compensation du handicap et assure une médiation avec les entreprises et les employeurs dans le cadre des parcours. ![]() |