Objectif
Permettre à toute personne de développer et/ou consolider les compétences de base en anglais, nécessaires pour accéder à une action de formation qualifiante ou professionnalisante ou à l'emploi. Elle vise une certification TOIEC avec un score répondant aux objectifs professionnels fixés et bénéficier d’une utilisation de la langue dans un contexte professionnel attestant le niveau en anglais.
315h (durée indicative)
Formation qualifiante
Du 03/11/2025 au 26/01/2026 (Dates prévisionnelles)
Prix : 5670 €
Indicateurs de performance : 2024
93%
Taux de réussite aux validations
73,33%
Note de satisfaction apprenants
La formation en détails
| Programme | |
|---|---|
| MODULE #1 « Communication orale à visée professionnelle » Savoir se présenter, avoir des échanges professionnels Communiquer en anglais dans son cadre professionnel Assurer des conversations de négociation Participer à des dialogues de la vie quotidienne en situation duale et en groupe | 132 h |
| MODULE #2 – « Communication écrite à visée professionnelle» Acquérir une méthode de lecture S’exprimer de façon claire et précise à l’écrit en anglais de manière spontanée Produire un texte, un courrier structuré dans le respect des règles Rédiger des rapports et documents professionnels Acquérir des automatismes d’autoévaluation de la production d’écrit en anglais | 132 h |
| MODULE #3 – « Préparation à la certification TOEIC » Types de questions et stratégies de réponse Techniques de gestion du temps pendant le test Stratégies pour maximiser les points en répondant aux questions Simulation de tests TOEIC | 24 h |
| MODULE #4 – « Exploration du monde professionnel » Acquérir un vocabulaire spécifique lié à l’activité professionnelle ciblée Développer son champ lexical dans le domaine professionnel Communiquer aisément en situation professionnelle | 27 h |
| Période de formation en Entreprise | 70 h |
| Accès à la formation |
|---|
| Prérequis · Avoir un niveau A1 en langue anglaise (obligatoire) · Tout public |
| Modalités d’organisation Plusieurs sessions par an – Rythme continu 35h/ semaine FOAD : Formation Ouverte à Distance synchrone et asynchrone |
| Modalités de recrutement et d’adaptation du parcours : selon le dispositif d’accès à la prestation – Information individuelle ou collective – Evaluation préalable des connaissances générales, des aptitudes, des potentiels d’apprentissage – Entretien individuel |
| Modalités de financement : Selon dispositifs disponibles : – Cette formation peut être prise en charge par la Région ou France Travail, sous réserve d’éligibilité – Cette formation est éligible au Compte Personnel de Formation (CPF) |
| Accessibilité Le site est accessible aux personnes à mobilité réduite. Notre référent handicap accueille et informe sur la prise en compte des situations de handicap, s’assure de l’adaptation du suivi pédagogique proposé, mobilise si besoin les structures d’aide à la compensation du handicap et assure une médiation avec les entreprises et les employeurs dans le cadre des parcours. |
